1. 去榮耀工廠還是去特斯拉工廠
2. 上海特斯拉普工工資待遇如何
3. 學(xué)習(xí)專業(yè)是新能源汽車去上海特斯拉工廠怎樣的待遇？
4. 特斯拉招工最低學(xué)歷初中就可以，國(guó)內(nèi)的為何大專本科呢？
5. 上海特斯拉工廠普工待遇怎么樣有在里面上班的小伙伴說(shuō)？
6. 特斯拉工廠員工福利待遇
7. 特斯拉上海臨港超級(jí)工廠工作待遇如何?
8. 特斯拉工廠保安待遇

不交。

特斯拉工廠待遇：1、工資待遇：底薪5431，五險(xiǎn)一金，工資到手一年17薪，但是加上***的公積金，相當(dāng)于一年21薪，這待遇很多大公司都給不了。5431元的底薪是按勞動(dòng)法每月168小時(shí)，多出的時(shí)間按勞動(dòng)法加班1.5倍工資。因此每個(gè)月一線員工到手大概7000-9000元。

去榮耀工廠還是去特斯拉工廠

特斯拉工廠更好。

1、加班方面：比亞迪跟特斯拉的差距更明顯，特斯拉要求每個(gè)月加班不超過(guò)36個(gè)小時(shí)，平常加班1.5倍計(jì)算工資，節(jié)***日按三倍計(jì)算。

2、而比亞迪平常的加班每個(gè)月沒(méi)有限制加班時(shí)間，工資是按1.5倍，周末按兩倍，節(jié)***日按三倍。對(duì)比特斯拉工廠并沒(méi)有很好的優(yōu)勢(shì)。

3、工資方面：特斯拉工廠的特斯拉給到的底薪是5341元每月，有汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)還會(huì)再加400元底薪，有主機(jī)廠的工作經(jīng)驗(yàn)的會(huì)加800元，擁有汽車從業(yè)相關(guān)的技能或者是相關(guān)的證書(shū)會(huì)再加1200塊錢，有本科學(xué)歷的也會(huì)加200元底薪。

4、比亞迪的最低底薪是2360元，并沒(méi)有其他的加底薪的條件和待遇。這一點(diǎn)也落后于特斯拉工廠。

上海特斯拉普工工資待遇如何

榮耀工廠。

1、待遇方面，榮耀工廠待遇在7000-9000元，有五險(xiǎn)一金，包吃包住，派遣工性質(zhì)。特斯拉工廠在5500-6000元。每月全勤獎(jiǎng)200元，餐補(bǔ)20元一天。

1、工作時(shí)間，榮耀工廠實(shí)行5天8小時(shí)底薪制，享受國(guó)家法定***日，。特斯拉工廠早上7：00到晚上6：30，每星期做四休二工作制。去榮耀工廠好。

學(xué)習(xí)專業(yè)是新能源汽車去上海特斯拉工廠怎樣的待遇？

上海特斯拉普工工資待遇基本在4000元以上；上海特斯拉員工工作是對(duì)各種汽車零件進(jìn)行組裝和包裝，因此，其工作基本上沒(méi)有危險(xiǎn)。

轉(zhuǎn)正后工作的越久工資就會(huì)越來(lái)越高，剛開(kāi)始進(jìn)去可能工資會(huì)低一點(diǎn)。其實(shí)剛開(kāi)始進(jìn)去工資相對(duì)于其他企業(yè)算是很較高的。上海特斯拉上班的相關(guān)說(shuō)明：

1、熟悉了解上海特斯拉的經(jīng)營(yíng)性質(zhì)、生產(chǎn)產(chǎn)品流程、生產(chǎn)環(huán)境。

2、熟悉上海特斯拉的崗位工種及各種崗位的工作職責(zé)和工作要求。

3、學(xué)習(xí)掌握上海特斯拉的各項(xiàng)制度、勞動(dòng)紀(jì)律，尤其是重點(diǎn)了解掌握自己從事的崗位必須勝任的工作任務(wù)要求及評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)等。

擴(kuò)展資料：

上海特斯拉上班的相關(guān)介紹：

上海特斯拉的員工技術(shù)部的工作崗位較多，是比較適合求職者提高自身能力的。上海特斯拉聘的項(xiàng)目建設(shè)管理崗、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行崗、綜合管理崗等諸多崗位來(lái)看，只要同學(xué)們是所學(xué)的是相關(guān)專業(yè)，都可以在這里的廣闊平臺(tái)上找到屬于自己適合的位置。

上海特斯拉的員工普通職位年薪大概3萬(wàn)-4萬(wàn)；而某些高待遇的崗位及沿海的汽車廠集團(tuán)，到手月薪5000以上，年薪待遇高于7萬(wàn)；而蘇州華碩電子廠的業(yè)務(wù)崗，平均待遇在5萬(wàn)

特斯拉招工最低學(xué)歷初中就可以，國(guó)內(nèi)的為何大專本科呢？

您好！上海特斯拉普工工資待遇基本在4000元以上。

上海特斯拉員工工作是對(duì)各種汽車零件進(jìn)行組裝和包裝，因此，其工作基本上沒(méi)有危險(xiǎn)。

轉(zhuǎn)正后工作的越久工資就會(huì)越來(lái)越高，剛開(kāi)始進(jìn)去可能工資會(huì)低一點(diǎn)。

上海特斯拉上班的相關(guān)說(shuō)明。

1、熟悉了解上海特斯拉的經(jīng)營(yíng)性質(zhì)、生產(chǎn)產(chǎn)品流程、生產(chǎn)環(huán)境。

2、熟悉上海特斯拉的崗位工種及各種崗位的工作職責(zé)和工作要求。

3、學(xué)習(xí)掌握上海特斯拉的各項(xiàng)制度、勞動(dòng)紀(jì)律，尤其是重點(diǎn)了解掌握自己從事的崗位必須勝任的工作任務(wù)要求及評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。

其實(shí)我們無(wú)論到任何一家公司，工廠或單位 ，剛進(jìn)去的時(shí)候，因?yàn)楣ぷ髁鞒毯椭匾?a href="/tags-h-x.html" target="_blank" class="85273e6ace013686 relatedlink">核心技術(shù)不能掌握， 待遇相對(duì)來(lái)說(shuō)要低一些 ，

因此我們的待遇和我們的能力息息相關(guān)，最重要的還是要提升我們個(gè)人的技能 為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值，體現(xiàn)個(gè)人的綜合能力得到高的報(bào)酬是肯定的。

希望此回答對(duì)你有所幫助，望***納，謝謝

上海特斯拉工廠普工待遇怎么樣有在里面上班的小伙伴說(shuō)？

雖然特斯拉品牌影響力比較大，但也不至于所有的工作崗位都要招大學(xué)本科，對(duì)一些操作工，初中學(xué)歷完全可以應(yīng)付過(guò)來(lái)。對(duì)于特斯拉，很多人可能會(huì)覺(jué)得他們招人的門(mén)檻會(huì)比較高，再怎么低也有可能需要高中或者中專以上學(xué)歷。但從特斯拉發(fā)布的招聘信息來(lái)看，其實(shí)學(xué)歷并沒(méi)有那么高，基本上都是初中學(xué)歷以上就可以，但待遇各方面確實(shí)非常誘人。

從網(wǎng)上各位網(wǎng)友反映的情況來(lái)看，特斯拉對(duì)普工的招聘要求具體如下。

1、學(xué)歷要求初中以上。

2、底薪在5341元，年薪在11萬(wàn)至12萬(wàn)之間。

3、繳納五險(xiǎn)一金，另有5%的補(bǔ)充公積金，以及商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)。

4、社保內(nèi)醫(yī)療費(fèi)用100%報(bào)銷，覆蓋員工本人、配偶、未成年子女，這就是一人上班全家保險(xiǎn)，其他的***更是舉不勝舉。

5、社保公積金等按照上海最高檔來(lái)繳納的，而且還有季度獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金等。

從這個(gè)招聘的條件來(lái)看，特斯拉給出的待遇確實(shí)是比較豐厚的，底薪就可以達(dá)到5300元以上，這里還不包括績(jī)效獎(jiǎng)或者年終獎(jiǎng)，如果把績(jī)效以及年終獎(jiǎng)加起來(lái)，基本上普工的年薪也有可能達(dá)到10萬(wàn)塊錢以上。更讓人感到意外的是，員工參加醫(yī)保之后，家里的所有人都可以享受，這是非常讓人羨慕的。而且像特斯拉這種給員工繳納五險(xiǎn)一金的企業(yè)，其實(shí)在國(guó)內(nèi)是很少見(jiàn)到的，目前國(guó)內(nèi)很多企業(yè)招聘普工基本上都是只交五險(xiǎn)，不交公積金。

甚至有很多企業(yè)直接通過(guò)勞務(wù)派遣的方式招聘員工，員工跟第三方勞務(wù)公司簽署合同，企業(yè)不用承擔(dān)他們的社保公積金等各種費(fèi)用。所以相比之下，特斯拉給普工的待遇各方面是非常誘人的，估計(jì)這個(gè)工資比很多大學(xué)學(xué)歷畢業(yè)的人還要高。看到這，很多人都挺納悶的，既然特斯拉給出的工資待遇各方面比較高，為什么招聘門(mén)檻那么低，只要求初中以上學(xué)歷就可以了呢？

特斯拉對(duì)外發(fā)布的招聘信息顯示初中以上學(xué)歷就可以，但面對(duì)相對(duì)有優(yōu)勢(shì)的***待遇，我相信中專生高中生甚至連大學(xué)生都有可能想進(jìn)入特斯拉從事普工的工作。所以在真實(shí)招錄的時(shí)候，特斯拉就可以有更多的選擇余地，如果兩個(gè)人能力相當(dāng)，在專科生以及初中生之間，我相信他們肯定會(huì)優(yōu)先選擇中專生以及?？粕?，所以最終真正入圍的初中畢業(yè)生比例我認(rèn)為估計(jì)不會(huì)太高。

不管初中生還是大學(xué)生，其實(shí)學(xué)歷并不代表能力，尤其是很多大學(xué)生上了三年甚至4年的大學(xué)基本上都在玩游戲當(dāng)中度過(guò)，根本沒(méi)有學(xué)到真材實(shí)料。但這些大學(xué)生有可能是眼高手低，自己沒(méi)有多少墨水，卻想著拿很高的工資干輕松地活。

相反，對(duì)初中生來(lái)說(shuō)，他們沒(méi)有那么高的學(xué)歷，我覺(jué)得他們反而會(huì)更加踏實(shí)。如果某一位初中生能夠進(jìn)入特斯拉工作，面對(duì)5300塊錢的底薪，再加上績(jī)效獎(jiǎng)金等各種***待遇，年薪綜合可以達(dá)到10萬(wàn)塊錢以上，我相信他們要比大學(xué)生更會(huì)珍惜這份工作。所以這些初中生在工作的時(shí)候會(huì)更加賣力，更加遵從公司的各項(xiàng)安排和規(guī)定。

所以站在管理者的角度來(lái)看，在普工崗位，說(shuō)不定初中生比大學(xué)生還要好使。畢竟招操作工其實(shí)也不需要你有多高的學(xué)歷，多大的門(mén)檻，比如特斯拉工廠的很多操作工都是做一些重復(fù)的工作，只要智力正常，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)之后我相信大部分初中生都能夠勝任。而對(duì)于特斯拉來(lái)說(shuō)，他要的是結(jié)果，并不是過(guò)程，更不是靠員工的學(xué)歷來(lái)支撐他們的門(mén)面，所以只要初中生能夠勝任普工的工作，招收這些初中學(xué)歷的員工其實(shí)沒(méi)有什么大驚小怪。

特斯拉工廠員工***待遇

所有普工的工資都不一樣，最低4200。

再根據(jù)情況提薪資，有汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)+400，有主機(jī)廠工作經(jīng)驗(yàn)+800，有相關(guān)技能或證書(shū)+1200，此外學(xué)歷和工齡也和工資相關(guān)，以你面試時(shí)的表現(xiàn)評(píng)定工資。

宿舍是公司協(xié)助租房，一般四人間一人400，正常工作時(shí)間一周40小時(shí)，一頓工作餐，再繳納五險(xiǎn)一金。

所以沒(méi)5400以上就不用來(lái)了。

目前的薪資待遇。

底薪5341起（約每小時(shí)30元）。

具體根據(jù)面試崗位及面試條件而定，按照綜合工時(shí)制，加班費(fèi)按1.5倍、節(jié)***日3倍計(jì)算。夜班津貼40元/天。

季度獎(jiǎng)金及年終獎(jiǎng)金。

以底薪為基礎(chǔ)，根據(jù)個(gè)人績(jī)效考核有所浮動(dòng)。

五險(xiǎn)一金及補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)：

參照上海市五險(xiǎn)一金繳納標(biāo)準(zhǔn)有些許差異，公積金繳納比率為8％，養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人約9%，醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人約2％，失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人約1％，此外多加一項(xiàng)補(bǔ)充公積金個(gè)人約5％，總計(jì)每月繳納五險(xiǎn)二金費(fèi)用約占工資的25％。補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)由公司投保，個(gè)人看病100％報(bào)銷醫(yī)保部分，需自費(fèi)部分無(wú)法報(bào)銷。

帶薪休***。

年***、病***、喪***，具體時(shí)長(zhǎng)與個(gè)人工齡有所不同。

特斯拉上海臨港超級(jí)工廠工作待遇如何?

特斯拉工廠員工***待遇：高薪酬、健康保險(xiǎn)、休***和***期、培訓(xùn)和發(fā)展、員工***。

1、高薪酬

特斯拉一直以來(lái)都是以高薪酬吸引人才的公司之一。根據(jù)Glassdoor網(wǎng)站的數(shù)據(jù)顯示，特斯拉的員工平均年薪高于美國(guó)國(guó)內(nèi)其他汽車制造商的平均年薪。此外，特斯拉還會(huì)根據(jù)員工的表現(xiàn)和貢獻(xiàn)給予額外的獎(jiǎng)金和股票期權(quán)。

2、健康保險(xiǎn)

特斯拉為員工提供全面的健康保險(xiǎn)***，包括醫(yī)療、牙科和視力保險(xiǎn)。員工可以選擇不同的保險(xiǎn)***，以滿足自己的需求。此外，特斯拉還為員工提供健康和***方面的咨詢服務(wù)，以幫助員工保持身體健康和心理健康。

3、休***和***期

特斯拉為員工提供有競(jìng)爭(zhēng)力的休***和***期政策。員工可以享受到帶薪年***、病***、家庭病***、產(chǎn)***和陪產(chǎn)***等***。此外，特斯拉還會(huì)為員工提供一些特殊的***期，如慈善***、婚禮***和喪***等。

4、培訓(xùn)和發(fā)展

特斯拉非常注重員工的培訓(xùn)和發(fā)展。公司會(huì)為員工提供各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，以幫助員工提升自己的技能和知識(shí)。此外，特斯拉還會(huì)為員工提供職業(yè)發(fā)展***和晉升機(jī)會(huì)，以幫助員工實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)。

5、員工***

特斯拉為員工提供各種***，以提高員工的生活質(zhì)量。公司會(huì)為員工提供免費(fèi)的午餐和晚餐，以及各種零食和飲料。此外，特斯拉還會(huì)為員工提供健身房、游泳池、***椅和其他設(shè)施，以幫助員工放松身心。

特斯拉工廠保安待遇

薪資待遇： 一線 操作工 物流 質(zhì)檢 底薪5300-約7000，每年兩次調(diào)薪機(jī)會(huì) ，技師，班組長(zhǎng)類會(huì)高很多7000-約10000 每年一次加薪機(jī)會(huì)但百分比會(huì)高點(diǎn)畢竟底薪基數(shù)也高+股票（根據(jù)個(gè)人工作經(jīng)驗(yàn)和面試給底薪）每月月底發(fā)當(dāng)月底薪+上月加班費(fèi)。

季度獎(jiǎng)3個(gè)月一次底薪（只要不扣績(jī)效分會(huì)比底薪高一些）一年四次季度獎(jiǎng)，(技師班組長(zhǎng)沒(méi)有績(jī)效只有股票）。

年終獎(jiǎng)（一次底薪）每年2月份。

綜合工時(shí)制，控制加班36小時(shí)（1.5倍工資，加班費(fèi)根據(jù)底薪計(jì)算，底薪高加班費(fèi)越高）。

公司五險(xiǎn)一金，公積金7%＋補(bǔ)充公積金5%（上海公積金提取方便）+補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)(配偶+子女）。

發(fā)展歷程

2018年5月10日，特斯拉（上海）有限公司于成立。

2018年10月17日，上海市臨港管委會(huì)表示，特斯拉（上海）有限公司已成功摘得上海臨港裝備產(chǎn)業(yè)區(qū)Q01-05地塊8885平方米（合計(jì)12***.32畝）的工業(yè)用地，并與上海市規(guī)劃和國(guó)土***管理局簽訂土地出讓合同，特斯拉上海超級(jí)工廠在臨港地區(qū)實(shí)質(zhì)性落地。?

5000塊錢。特斯拉工廠保安每日工資160，加上補(bǔ)貼，故待遇每個(gè)月在5000塊錢。特斯拉是美國(guó)一家電動(dòng)汽車及能源公司，產(chǎn)銷電動(dòng)汽車、太陽(yáng)能板、及儲(chǔ)能設(shè)備。其車型包括3型、S型、x型、y型等。 Model 3 是特斯拉的入門(mén)級(jí)車型，也是特斯拉的首款國(guó)產(chǎn)車型。